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每日甘肅網(wǎng)訊 初冬美麗的漢水江畔，中國電力傳媒集團(tuán)中電新聞網(wǎng)2014年新聞工作大會(huì)與近期在武漢召開。從大會(huì)上獲悉，西固熱電公司作為大唐集團(tuán)唯一的獲單位受到了大會(huì)的表彰勵(lì)。這是繼該公司獲得甘肅發(fā)電公司“優(yōu)秀宣傳工作單位”后再次獲得的殊榮。 近年來西固熱電公司新聞宣傳工作，在大唐集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在甘肅公司、及西固公司全體員工的大力支持下，“服務(wù)大局、營造氛圍、培養(yǎng)人才”的原則，通過營造宣傳氛圍、健全宣傳網(wǎng)絡(luò)、加強(qiáng)宣傳考核，加強(qiáng)宣傳隊(duì)伍建設(shè)等措施，新聞宣傳工作取得了一些成績。近年來，該公司每年在各類上發(fā)表新聞稿五百多篇，撰寫的多篇有分量的通訊稿得到了觀眾及社會(huì)的高度認(rèn)可，并得到了業(yè)界的積極肯定。 該公司在全力攻堅(jiān)企業(yè)中心任務(wù)過程中，積極發(fā)揮、加強(qiáng)、和改進(jìn)宣傳思想工作，“立信、立行”，明確“大宣傳”工作的核心任務(wù)目標(biāo)。傾力利用中電新聞網(wǎng)的獨(dú)特地位，通過這一權(quán)威行業(yè)平臺(tái)，為企業(yè)營造良好的氛圍。以集團(tuán)公司及中電新聞網(wǎng)為主要載體，發(fā)揮“大宣傳”的思，提前構(gòu)思謀劃主題，以務(wù)實(shí)、打氣、鼓勁、加油的多種形態(tài)，引領(lǐng)全員堅(jiān)定實(shí)現(xiàn)該公司戰(zhàn)略目標(biāo)的自信，引領(lǐng)全員切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任，企業(yè)正氣，沉著應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，積極主動(dòng)作為，鞏固全員“團(tuán)結(jié)協(xié)作、堅(jiān)苦創(chuàng)業(yè)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、創(chuàng)新進(jìn)取”的共同思想基礎(chǔ)，為實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)營造積極向上、奮發(fā)有為的強(qiáng)烈氛圍。 在環(huán)保工作的空前壓力下，在做好各項(xiàng)工作的過程中，提起布局宣傳工作的要點(diǎn)，配合地區(qū)冬防戰(zhàn)役的要求，積極主動(dòng)出擊，適時(shí)推出了“傾力冬防戰(zhàn)役，中央企業(yè)的社會(huì)責(zé)任”的宣傳主題，在2013年至2014年冬季供暖期到來前，利用各主流社會(huì)，廣泛宣傳發(fā)電企業(yè)的環(huán)保認(rèn)知及所做出的努力，在社會(huì)加大對(duì)發(fā)電企業(yè)了解的情況下，提升企業(yè)的責(zé)任形象。一系列凸顯企業(yè)的社會(huì)責(zé)任的主題宣傳報(bào)道，以高度密集的方式在中電新聞網(wǎng)及國家，地方的近十種上的全面鋪開，產(chǎn)生了積極的影響，為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展贏得了良好氛圍。 該公司把新聞報(bào)道內(nèi)容的觸及生產(chǎn)經(jīng)營、等諸多熱電難點(diǎn)問題，在向社會(huì)展示“敬業(yè)、文明、創(chuàng)新”的發(fā)電企業(yè)形象中，在參與多起環(huán)保治理工作過程中，消弭了各種負(fù)面影響，以詳實(shí)的數(shù)據(jù)回放，明晰的認(rèn)識(shí)定位，贏得國家環(huán)保部及省市的高度認(rèn)定，為企業(yè)贏得了可觀的利益。撰寫的通訊稿《為重見藍(lán)天做貢獻(xiàn)》《西固熱電公司肩挑央企社會(huì)責(zé)任傾力“冬防戰(zhàn)役”》等通訊稿在各類上的及時(shí)刊出，為樹立中央企業(yè)良好的環(huán)保形象，極大地提升公司的聲譽(yù)氣的起到了積極作用。通過新聞報(bào)道把先進(jìn)的、好的生產(chǎn)經(jīng)營延生到了管理效益雙提升的方方面面，象《“管理效益提升”中“安全責(zé)任”的集成之道》，《西固熱電公司謀“政策支撐求突破”取得實(shí)效》等文章提出了很好的效益提升途徑。 在加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)的同時(shí)，定位于通訊員隊(duì)伍就是一支特殊的人才隊(duì)伍。在打造這只隊(duì)伍的過程中，得到了專業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及采編人員的大力支持，在編輯人員的引導(dǎo)幫助下，從思想觀念的更新入手，提出了“新聞就是思想外化”的，通過不同的辦法，雙管齊下，從鍛煉提高思考能力入手，完善機(jī)制，打造平臺(tái)，強(qiáng)化剛性考核，懲分明，采用學(xué)習(xí)、輪訓(xùn)和座談相結(jié)合的培訓(xùn)方式，鼓勵(lì)員工積極寫稿，引導(dǎo)大家通過寫稿學(xué)會(huì)思考，善于反思，在鍛煉透過挖掘?qū)嵸|(zhì)的能力，提升分析問題和解決問題的能力，實(shí)現(xiàn)了從單一技能型人才，向培養(yǎng)能干能想能做能擔(dān)的復(fù)合型人才的轉(zhuǎn)型，多名通訊員積極參與生產(chǎn)過程難點(diǎn)問題的攻關(guān)，分別在燃料“精細(xì)化摻燒”、“熱值差”挖潛、降低發(fā)電廠用電率、等方面取得了突出的成績，思維能力的提升為綜合素質(zhì)的提升發(fā)揮了積極作用。 近年來在為企業(yè)發(fā)展鼓與呼的過程中，利用其獨(dú)有的“新聞，研討”協(xié)會(huì)為載體，積極參與發(fā)起了多層次，圍繞發(fā)電企業(yè)管理效益提升的主題研討和策劃活動(dòng)，以“西熱電論壇”的形式，從經(jīng)營、成本、設(shè)備、管理、人員等各方面探討、尋求、管理效益雙提升的有效手段和思。在獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策中，對(duì)于確定新聞宣傳的主攻方向，對(duì)于全方位價(jià)值思維效益導(dǎo)向的形成發(fā)揮著重要作用。到目前為止，已經(jīng)初步形成了公司、部門、班組三個(gè)層面的立體通訊員網(wǎng)絡(luò)，已經(jīng)建成了一只近40人、可以倚重發(fā)揮作用的通訊員隊(duì)伍。充分利用各類、在圍繞著企業(yè)的中心工作不斷創(chuàng)新中培養(yǎng)了一只人才隊(duì)伍。廣大通訊員即是新聞寫作的主力又是生產(chǎn)經(jīng)營中的能手，這種雙重角色的定位得到了認(rèn)定，并已在企業(yè)的全面工作中發(fā)揮著積極作用。 本篇新聞熱門關(guān)鍵詞: |